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社会価値創造

社会全体で子どもを育てる環境づくりを

社会全体で子どもを育てる環境づくりを

ジェンダー平等の推進や労働力不足といったさまざまな社会課題を背景に、時代の変化とともに女性が働くことは当たり前のものとなりました。女性の就業率の上昇により共働き世帯は増加し、それに伴い保育施設へのニーズも年々高まっています。こうした中、保育施設は子どもの生涯にわたる人格形成の基礎を培い、豊かで健やかな育ちを支え促す重要な場として、これまで以上に大きな役割を担っています。私たちは、保育士や保護者をはじめ誰もが忙しい現代において、システムの力で園と保護者をより密接につなぎ、社会全体で子どもを共に育てる、笑顔あふれる環境づくりに寄り添い続けます。

「世界の子ども達に笑顔を！」カンボジア王国に「サスダムはいチーズ！幼稚園」を寄贈

子どもの「大切な時間」を創造する

社会貢献活動の一環として、カンボジア王国シェムリアップ州サスダム町に「サスダムはいチーズ！幼稚園」を建設し、現地教育庁へ寄贈しました。寄贈にあたり、現地教育庁から感謝状が授与されています。

カンボジアでは過去の内戦による人材不足や急激な人口増加の影響で、幼児向けの教育施設が不足しており、保育者1名で70名以上の園児を担当するなど教育環境が厳しい状況が続いています。このような課題を受け、千株式会社は「学びの場」の提供を通じて子どもたちの未来をより良いものにすることを目指し、本プロジェクトを実施しました。

子どもの「大切な時間」を創造する

「サスダムはいチーズ！幼稚園」は、合計3つの教室を備え、約100〜150名の子どもたちが学べる施設です。寄贈後の運営はカンボジア政府が行います。

また、本園では当社の社内文化としても取り入れている「マインドフルネス」を教育カリキュラムに導入し、子どもたちが感情を穏やかに整え、集中力や思いやりを育むことを目指す取り組みもスタートしています。

今後も千株式会社は、国内外で子どもたちの笑顔あふれる未来を支えるため、継続的な支援活動を推進してまいります。

千株式会社が取り組むSDGs
（持続可能な開発目標）

保育業界のIT市場先駆け企業として、子ども、保育に関わる全ての人が笑顔溢れる環境作りに貢献して参ります。

SDGs（持続可能な開発目標）とは
2015年9月に国連加盟国193か国が全会一致で採択した行動計画。貧困や飢餓、エネルギー、気候変動、平和的社会など
17目標・169ターゲットから成り、2030年までに目標を達成することを目指しています。

子ども

子どもの健康を守り、健やかな成長を支援する

保育に関わる先生方の業務負担を軽減することで、子どもに向き合う時間が
増え、子どもたちに幸福を与える

保育士・保護者

保育に関わる先生方の業務負担を軽減、環境を改善することで、
プライベート時間の確保を手助けする

システムにより、園と保護者、共に子どもを育てる喜びを分かち合う
環境構築に貢献する

システム活用によるペーパーレス化（紙削減）で森林を守る

従業員

女性役職者4割

男性の育休取得実績

社会

タイのフォトブック事業者と会社設立

地球環境に優しいエコ配、銀塩プリントの利用

名刺にはLIMEXを使用

その他の取り組み

横浜F・マリノスの活動支援

子どもたちのスポーツシップ育成や、写真を通じたコミュニケーション活動に力を入れているJリーグチームをスポンサーとして応援しています。

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ベビーファースト運動

ベビーファースト運動はJC（日本青年会議所）が企業や個人、行政と繋がり、妊産婦（夫）と赤ちゃんが優遇されやすい社会風土を創り出し、子供を産み育てやすい社会の実現を目指す取組です。千株式会社、保育ICT株式会社（グループ会社）は、この運動に賛同し推進しています。

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ほめ写プロジェクト

「はいチーズ！」は子どもたちの成長を写真で残していくサービスです。子どもの写真を飾り、ほめることで子どもの自己肯定感が育つ「ほめ写プロジェクト」に賛同しています。

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